Archive for the ‘CAO’ Category
CNV komt met looneis op niveau inflatie
Het CNV komt in het komende jaar met een looneis op het niveau van de inflatie.
FNV eist 1,25% meer loon in 2010
Vakbond FNV stelt de looneis voor 2010 vast op 1,25 procent. Naast meer salaris, zetten de FNV-bonden in op werkgelegenheidsafspraken en scholing. Als de werkgevers daar niet aan meewerken, kan de looneis oplopen tot 2 procent.
FNV Bondgenoten gaat voor looneis tot 2%
De grootste vakbond van Nederland FNV Bondgenoten gaat komend cao-seizoen zeer waarschijnlijk voor een 1,25% en 2% loonsverhoging. Die looneis wordt gevraagd bij het afsluiten van zeker een paar honderd cao`s. De Bondsraad, het parlement van FNV Bondgenoten, moet nog beslissen over het voorstel van het hoofdbestuur.
Werknemers met gezondheidsbeperking beter verzekerd
In verzekeringscontracten voor werknemers met een gezondheidsbeperking worden geen wachttijden, zogeheten carenztijden, meer gehanteerd.
Betaald zorgverlof voor mantelzorgers werkt
Mantelzorgers die ook werken voor een baas, hebben baat bij betaald zorgverlof. Tot die conclusie komt de Abvakabo FNV naar aanleiding van een onderzoek onder ruim zevenhonderd vakbondsleden, die werken in de geestelijke gezondheidszorg (GGZ).
Minder personeelsproblemen met flexibele werktijden
Bedrijven die flexibele werktijden hanteren voor werknemers, hebben minder problemen met hun human resource management. Bij deze bedrijven werken ook meer vouwen.
Nullijn voor RTL personeel
De vakbonden en RTL Nederland hebben donderdag na langslepende onderhandelingen overeenstemming bereikt over een nieuwe cao voor twee jaar.
Akkoord cao zorgverzekeraars
Werkgevers en vakorganisaties hebben een onderhandelingsresultaat bereikt voor de cao voor de zorgverzekeraars.
Principeakkoord over cao bakkersbedrijf
Vakbonden en werkgevers in het bakkersbedrijf hebben een principeakkoord gesloten voor een nieuwe cao. De 40.000 werknemers krijgen een totale loonsverhoging van 3,9 procent, er komt een nieuw functiewaarderingssysteem en er wordt gewerkt aan gezondere arbeidsomstandigheden
